Nómina y requisito de claridad: La nómina debe ser clara y precisa en el sentido de que no se requiera realizar operación matemática alguna por parte del trabajador para conocer los conceptos incluidos y su importe: SAN, 18-6-2024, núm. 123/2024. Ponente: Ana Sancho Aranzasti - Raquel Vicente Andrés (Trabajo y derecho: nueva revista de actualidad y relaciones laborales, 2025)